铜陵理工学校党建季刊（2025年第4期 总第20期雨燕直播- NBA直播- 足球世界杯 LIVE）
2026-01-05 14:17:10
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汽车工程部党支部党员教师王叙林，深耕班主任岗位数十年，始终以党员先锋标准严格要求自己。他牵头成立学校名班主任工作室，悉心指导一批青年教师快速成长，带领他们在各类教学大赛、班主任技能大赛中屡获佳绩。每周四下午的劳动教育课上，他更是以身作则，亲自示范叠被子、整理床铺，带领学生清理洗漱台、便池、墙角和阳台等卫生死角，用实际行动为学生树立榜样，充分发挥了党员教师的先锋模范作用。 。 （供稿： 汽修支部 ）
教育是国之大计、党之大计，党建是引领教育事业高质量发展的“根”与“魂”。基础教学部党支部深入学习贯彻党的二十大及二十届历次全会精神，牢牢把握“为党育人、为国育才”的初心使命，以政治建设为统领，以立德树人为根本，以“一校一品牌”创建为契机，精心打造“党建铸魂强根基 立德树人践使命”特色品牌，推动党建工作与教育教学、管理服务、学生成长全面融合、深度嵌入、同频共振，形成了“支部引领、党员带头、师生参与、品牌赋能”的生动实践，为学校高质量发展注入了强劲的红色动力。
党支部将组织力量下沉至学生生活一线，全面实施“党员结对宿舍”工程。每名党员固定联系3-4间学生宿舍，担任“政治辅导员”与“成长导师”，推动思想政治工作落地生根。党员教师常态化深入宿舍，开展“床边谈心”“桌边辅导”，围绕思想动态、学业困难、心理压力、生活需求等进行精准引导与帮扶。通过建立“红色读书角”、组织“宿舍微党课”、开展“榜样面对面”等活动，将宿舍打造成为涵养信仰、传承精神、互助成长的“红色细胞”，让听党话、跟党走的信念在学生身边可知可感。
党建巡查上一线，严把“课堂教学质量关”。 党支部坚决贯彻“围绕教学抓党建，抓好党建促教学”的工作理念，创新建立“党员教学巡查督导”制度。由支部委员、学科带头人、优秀党员教师组成巡查专班，深入每一间教室，对教学规范、课程思政、课堂互动、师德师风等进行全过程、沉浸式督导。巡查结果纳入党员评议和教师考核体系，并通过“问题清单+整改反馈”闭环机制推动教学持续改进。这一机制将党组织的监督保障作用延伸至教学核心环节，确保了教育教学的社会主义办学方向，有效提升了课堂育人成效。导师护航高三路，助力梦想“启新程”。
面对高三学生的关键成长阶段，党支部启动“红色领航·高三党员导师制”。针对高三学生面临的学业、心理与升学等多重压力，党支部立足学生成长需求，全面推行“高三导师制”。每位党员教师担任5至10名学生的成长导师，从学业指导、心理疏导、生涯规划三个维度，为学生提供全方位、个性化的“一站式”帮扶。党员导师们甘当学生成长路上的“陪跑者”与“领航员”，通过谈心谈话深入了解学情与思想动态，量身定制学习计划，开展薄弱学科专项辅导，帮助学生提升学习效率。面对学生的焦虑与迷茫，导师们耐心倾听、悉心疏导，帮助其缓解心理负担、重塑自信。此外，导师们还结合学生的兴趣、成绩与理想，提供专业的升学指导与志愿填报建议，助力学生明确人生航向，在高三关键期从容应对挑战，自信开启人生新征程。
党员家访连心桥，构建“家校协同育人圈”。 基础教学部党支部创新实践群众路线，将家访制度化，常态化开展“党员暖心家访”活动。党员教师以“带着问题、带着诚意、带着政策”的姿态深入学生家庭，不仅是家校沟通的桥梁，更是党的教育方针的宣讲员和科学家庭教育的指导者。针对特殊学生家庭，党支部建立“一户一档”关爱档案，组织党员教师开展持续、精准的帮扶，成功构建起“党组织牵头、党员示范、家校联动”的协同育人共同体，将党的温暖与教育关怀传递到千家万户。
党支部高度关注学生心理健康，建立“党员—心理委员—宿舍长”三级预警机制，对重点学生实行“一对一”党员结对帮扶。帮扶中，党员教师恪守“尊重、保密、真诚、助人”原则，运用认知行为辅导、团体心理活动、艺术表达治疗等方法，帮助学生疏导情绪、调整认知、建立自信。党支部还将心理健康教育与主题党日活动结合，开展“阳光心理·向党而生”系列主题教育活动，培养学生积极乐观、理性平和的健康心态，筑牢学生健康成长的安全屏障。
党员示范先锋课，打造“课程思政样板间”。 支部聚焦教育教学主责主业，大力实施“党员先锋课示范引领”计划。每学期组织党员教学能手、优秀教师开设示范公开课，展示如何将价值塑造、知识传授、能力培养融为一体。示范课突出政治性、思想性与学术性的统一，成为全体教师观摩学习、研讨交流的“样板间”。通过“示范引领、共同提升”的方式，有效激发了全体教师的教学热情和创新动力，推动了教学质量的整体提升，形成了“比学赶超、争当先进”的良好教学风尚。
针对传统报修流程繁琐、响应慢的问题，以党员技术骨干为核心，牵头攻关搭建“报维修管理系统”，保障了服务器、网络链路及软件平台的稳定运行。通过深入研究优化报修、备品备件管理等工作流程，进一步提升了工作效率党，并实现了维修信息（人员、组织、空间）的动态更新与系统功能二次配置。系统上线后，严格兑现了“系统崩溃或故障24小时内解决”的承诺。此外，按维修类型、报修部门、工单量等不同维度生成了12类详实的统计与分析报告，为管理决策提供了有力支撑，推动整体维修响应效率显著提升40%，师生满意度大幅跃升。
校园安全无小事。支部党员深刻认识到自身肩负的责任，将“预防为先、主动作为”的理念融入日常工作。在食品安全方面，党员轮值参与落实校领导“陪餐制”，从食材到餐桌全程守护学生饮食安全。在校园环境安全方面，参与“预防校园欺凌”专项整治活动十余场，营造了和谐友爱的校园氛围；参与开展防震减灾疏散演练、“防溺水”安全教育等专题活动，有效提升了学生的安全意识和自救互救能力。这些扎实有效的举措，共同构筑了一道坚实的校园安全防线，为学生的健康成长保驾护航。
在学校发展的关键节点和急难险重任务面前，支部党员冲锋在第一线。在招生季，全体党员积极响应支部号召，深入一线宣传职教政策、展示办学成果，近三年助力学校生源数量保持稳定并稳中有升，为学校发展奠定了坚实基础。在服务学生技能大赛、体育中考等重要活动保障中，党员们全力以赴，提供点对点精准服务，从赛前训练支持到赛事期间的后勤物资保障（如为送考师生送去矿泉水等），确保了各项活动的顺利进行。在校企合作深化方面，党员积极参与“大国工匠班”签约、与铜陵经济技术开发区签订政校战略合作等关键工作，显著提升了毕业生就业服务水平和就业质量，将党建服务的成效实实在在地写入了学校高质量发展的答卷。
支部创新实施“双向培养”机制，着力打造一支“又红又专”的后勤骨干队伍。在业务一线和重大项目中考察培养优秀分子，将技术过硬、表现突出的非党员骨干及时吸纳到党的队伍中来，为党组织注入新鲜血液。通过压担子、交任务，把党员培养成精通业务的骨干专家。以周曙辉为代表的5名党员，分别牵头负责智慧后勤综合服务管理平台、能源管理系统、报维修管理系统三大核心平台的运维工作，真正做到了关键时刻靠得住、顶得上、打得赢。（供稿：职培支部 张棋）
聚焦“严守纪律规矩，锤炼优良作风”主题，采取集中领学、案例剖析、交流研讨相结合的方式推进。一是集中领学强根基，组织全体教职工逐字逐句研读中央八项规定精神及实施细则，深入领会核心要义与实践要求，确保入脑入心。二是案例警示敲警钟，选取教育系统违反八项规定精神的典型案例开展警示教育，通过“以案说纪、以案释法”，引导教职工认清作风建设的长期性、艰巨性。三是交流研讨促提升，围绕“如何立足岗位落实八项规定精神”展开讨论，教职工结合教学、管理、服务等岗位职责谈认识、讲举措，形成学用结合的良好氛围。